청년유니온 본부와 경남청년유니온이 함께하는
2021 현장발굴을 위한 조합원 모임, 뉴딜일자리 편!

4월 25일 경남에서 진행된 오프라인 모임에 이어 5월 4일은 온라인 모임이 진행되었습니다. 👏👏 이번 온라인모임에 참석하신분들은 일자리사업에 참여하실뿐만 아니라 시민사회단체에서 일하고 있다는 공통점이 있었습니다. 지난번 오프라인 모임과 거의 비슷하게 진행되었는데요. 이 자릴 통해서 경남, 대전, 서울 세 지역이 각자 다른 모습으로 운영되는 점(임금, 기간, 운영방식 등)을 확인할 수 있었습니다. 🤔
참여자분들은 일하게 된 사업장에서 뉴딜일자리사업에 대한 이해가 낮아서 겪게 되는 어려움을 호소하셨습니다.😭 사소하게는 일자리사업에 참여하는 사람이니 회사 계정을 알려주지 않는다거나(그렇다고 관련 업무를 안주는것도 아닌데요;;) 회식자리에 아예 배제하거나, 가지 않으면 안된다는 식으로 얘기 한다는 등 크고 작은 다양한 현상으로 나타났습니다. 🙄 전반적으로 일자리사업에 대한 이해가 낮은것도 문제지만, 계약직으로 근무를 하게 되는 사람과 어떻게 조직문화를 함께 만들어갈지에 대한 고민이 부족하다고 여겨집니다.
이번 모임에서 개선지점 중 하나로 사업장에 대해 뉴딜 참여자들이 평가할 수 있는 구조를 만들고 부당한 일이 생겼을시 일자리사업을 받지 못하도록 해야한다는 강도높은 제안이 제시되기도 했습니다. 🔥2013년에 시작된 서울형 뉴딜일자리사업은 어느덧 9년차가 되었습니다. 그동안 각 지역에서도 다양한 모습의 일자리사업이 등장했는데요. 단순히 정책적으로 일자리를 만드는데 그치는게 아닌 일경험을 구조적으로 어떻게 구현할지 함께 고민해보도록 하겠습니다.🤗
2시간으로 예정되었던 모임은 훌쩍 시간을 넘겨 2시간 30분동안 진행되었는데요. 참여해주신 모든분들이 풍부하게 자신의 경험을 나누어주신 덕분에 알찬 시간이 되었습니다. 소중한 시간 내어주신 참여자분들 감사합니다:)

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