여전히 지속되고 있는 코로나19, 백신 접종에 한가닥 희망을 걸어보려해도 하반기 채용시장은 지난 해처럼 녹록치 않을 것 같습니다. 얼어붙은 일자리 상황에 불리한 처지로 내몰리는 청년 구직자들. 채용 합격을 시킨 후에 일방적으로 취소하는 사례도 늘어날 수 밖에 없는데요. 구직자가 겪는 채용취소 사례와 이와 관련한 제도적 보완 방향에 대해 살펴보면서, 근로계약 성립 단계에서의 청년 구직자의 권리 보호 방안을 모색하고자 합니다. 함께해주세요!

일시 : 8월 26일(목) 오전 10시
방식 : 청년유니온 유튜브 채널 생중계 (스페이스 노아)
(※코로나19로 인하여 기자 분들 이외에 현장 참석 인원은 최소화하고자 합니다.)

발제 :
– 사례로 살펴 본 청년 구직자의 채용취소 (김강호 청년유니온 정책팀장)
– 채용취소 인식 및 제도 개선 방향 (이채은 청년유니온 위원장)

토론
– 채용취소에 대한 법적 구제 절차의 미비 / 권오성 교수(성신여대)
– 채용갑질 사례로 본 구직자 권리 보호 필요성 / 권남표 공인노무사(직장갑질119)

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