[카드뉴스] 패션스타일리스트 어시스턴트 노동실태와 시사점 토론회

지난 9월 23일, 패션어시의 노동실태와 그 시사점을 알아보는 토론회가 열렸습니다. 이번 토론회의 발제는 청년유니온이 5월에 만난 11명의 패션어시 당사자와 인터뷰를 통해 파악된 노동실태를 바탕으로 진행되었습니다. 토론자로 총 세분이 함께해주셨는데요. '방송노동에서…

0 Comments

[5인미만 카드뉴스2] 5인미만도 지켜야 하는것, 5인미만이라서 지켜지지 않는 것

#5인미만 #우리회사도 #5인미만인가 #5인미만 #사업장에서 #일하는 #당신에게 #꼭_필요한 #정보 '5인미만도 지켜야 하는것, 5인미만이라서 지켜지지 않는 것' 많은 사람들이 5인미만 사업장에서 일하고 있습니다. 5인미만 사업에서 일하는 사람이 적용받을 수 있는것과 그렇지…

0 Comments

[5인미만 카드뉴스1] 상시근로자수 5인미만, 그게뭐죠?

#상시근로자수 #5인미만 #그게뭐죠 #독수리오형제_알고보니5인이상 #어쩌다 #어쩌다5인미만 #근로기준법 #갈린다 #갈림 #청년유니온 '상시근로자수 5인미만, 그게뭐죠?' 5인미만 사업장의 근로기준법 미적용 문제를 드러내는 첫 카드뉴스의 내용으로 '상시근로자수 5인미만이 무엇인지' '언뜻 생소한 '상시근로자수가 왜 중요한지' 등의 내용을 담았습니다.

0 Comments

직장 내 괴롭힘 및 성희롱 인터뷰 사례집 카드뉴스4: 성차별, 성희롱 편

#막내_먼저_퇴사합니다#신입사원 #직장내괴롭힘 #업무적_조직적_괴롭힘#성희롱_성차별_때문에_퇴사합니다 신입사원들이 겪은 직장 내 괴롭힘 사례, 지난 석 달동안 조합원들과 함께 꾸린 #리스펙유니온 에서 진행한 실태조사 결과입니다! 마지막으로 신입사원들이 겪는 성희롱, 성차별 사례입니다. 새로운 일터에 대한 기대를 사라지게하고, 개인으로서의 자존을 무너뜨리는…

0 Comments

직장 내 괴롭힘 및 성희롱 인터뷰 사례집 카드뉴스3: 업무적, 조직적 괴롭힘편

#막내_먼저_퇴사합니다#신입사원 #직장내괴롭힘 #업무적_조직적_괴롭힘#업무_때문에_퇴사합니다 #조직환경_때문에_퇴사합니다 신입사원들이 겪은 직장 내 괴롭힘 사례, 지난 석 달동안 조합원들과 함께 꾸린 #리스펙유니온 에서 진행한 실태조사 결과입니다! 두번째로 업무와 연관된 괴롭힘 유형과 조직적, 환경적 괴롭힘 유형의 사례입니다. ▶ 신입사원 직장 내 괴롭힘…

0 Comments